Junts assolim objectius. 
Quin és el teu avui?

A partir de l’1 de gener de 2023, tots els col·lectius d’autònoms (RETA) passaran a cotitzar amb un nou sistema basat en els beneficis (ingressos reals).

Una cantarella que any rere any sonava com una reivindicació, enguany  entra en vigor.

Després de dos anys de crisi sanitària i davant la flagrant necessitat de recuperació econòmica, els experts coincideixen en què la fórmula digitalització i sostenibilitat és la millor per a aquesta recuperació. Se’ns ofereix, doncs, l’oportunitat de crear una nova economia que posi en el centre la innovació i el respecte pel medi ambient. 

El passat dia 14 de juliol va entrar en vigor la Llei 15/2022, de 12 de juliol. Aquesta norma aspira a ser l’eix vertebrador del dret antidiscriminatori del nostre país, de forma que desenvolupa amb profusió els distints camps d’actuació derivats de l’art. 14 de la Constitució, que té per objecte garantir i promoure el dret a la igualtat de tracte i no discriminació de les persones.

El moviment al qual Grup Carles s’uneix de l’hora del Planeta consisteix a apagar les llums durant una hora el dissabte 26 de març de 20:30 a 21:30. Aquest gest és una excel·lent oportunitat per a reflexionar sobre allò que cadascun pot fer des de casa per contribuir en la lluita contra el canvi climàtic. És una ocasió per veure com aquests petits esforços,  sumats als de milions de persones de diferents edats i cultures en més de 10 països, poden fer una gran diferencia i poden passar de tenir un impacte insignificant a suposar un estalvi energètic significatiu.

El Reial Decret‑llei 3/2026, de 3 de febrer, aprovat pel Govern espanyol, estableix la revaloració oficial de les pensions públiques per a 2026 i introdueix un conjunt de mesures urgents en matèria de Seguretat Social. Aquest decret consolida moltes de les novetats que ja vam avançar al nostre article del 11 de gener “Pensions i cotitzacions 2026: principals canvis”, amb detalls definitius sobre tipus de cotització, bases màximes i mínimes i ajuts especials per a treballadors i empreses.

Segons la sentència de la Sala del Contenciós Administratiu, un treballador autònom pot accedir als incentius en les seves quotes, sempre que en el moment en què es concedeixin aquests beneficis estigui al corrent del pagament de les seves obligacions amb la Seguretat Social.

En els darrers anys, la rehabilitació s’ha convertit en una de les principals línies d’actuació dins l’àmbit de l’arquitectura i la construcció. La necessitat d’allargar la vida útil dels edificis, millorar-ne l’eficiència energètica i preservar el patrimoni existent ha portat a una nova consciència professional i ciutadana. Tanmateix, rehabilitar un edifici no és una tasca senzilla: implica entendre, respectar i transformar allò que ja existeix. És una operació complexa, carregada de condicionants que van molt més enllà de la pura execució tècnica. 

Ara el Tribunal Suprem, a la vista de l’ús recurrent d’aquest mecanisme per part d’Hisenda, ha decidit posar fre i limitar la possibilitat que es pugui derivar la responsabilitat dels deutes socials als administradors d’una forma automàtica i unilateral.