Junts assolim objectius. 
Quin és el teu avui?

Totes les empreses, independentment del nombre de persones treballadores, estan obligades a adoptar un protocol o procediment per prevenir i actuar davant l'assetjament sexual i per raó de sexe. Aquesta obligació sorgeix de la interpretació de diverses normes legals, com la Llei Orgànica 3/2007, per a la igualtat efectiva de dones i homes, la Llei Orgànica 10/2022 de garantia integral de la llibertat sexual, i el Reial decret 901/2020, que regula els plans d'igualtat i el seu registre​.

El 12 d’agost de 2026 ha començat a aplicar-se el nou Reglament europeu sobre envasos i residus d’envasos, conegut com a PPWR (Packaging and Packaging Waste Regulation).

Es tracta del Reglament (UE) 2025/40, que estableix un marc comú a tota la Unió Europea amb l’objectiu de reduir la generació de residus d’envasos i fomentar envasos més sostenibles, reciclables i reutilitzables.

La tecnologia ha revolucionat la manera de treballar. Avui podem respondre correus electrònics des del mòbil, participar en reunions virtuals des de qualsevol lloc i mantenir-nos connectats amb l'empresa pràcticament a qualsevol hora. Aquesta flexibilitat aporta molts avantatges, però també ha difuminat la frontera entre la vida professional i la personal.

Conèixer com se sent la plantilla dins de l’empresa és cada vegada més important per a les organitzacions. El clima laboral té un impacte directe en aspectes com la motivació, la productivitat, la retenció del talent o fins i tot l’absentisme. Quan les persones treballadores perceben que l’entorn és positiu i que la seva opinió és escoltada, és més probable que es comprometin amb el projecte de l’empresa.

En aquest article t’expliquem quins controls ambientals ha de superar la teva empresa i quines conseqüències pot tenir el seu incompliment.

El 24 de juliol entren en vigor les noves normes per a comptabilitzar de forma precisa l’eficiència en el reciclatge de piles, i que hauran d’aplicar tots aquells agents que es dediquin a produir, a gestionar o a valorar piles i bateries dins la Unió Europea. Aquest reglament pretén posar unes normes comunes, clares i consistents per a prevenir la competència deslleial i potenciar el mercat secundari de bateries i piles. 

Ens complau anunciar que la divisió d’enginyeria i de consultoria en sostenibilitat de Grup Carles ha obtingut recentment les certificacions ISO 9001:2015 i ISO14001:2015, atorgades per SGS International Certification Services Ibérica, reconeixent així el nostre compromís ferm amb la qualitat i la gestió ambiental.