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    Noticias y artículos

    Beneficios de compartir comidas con compañeros

    En el agitado mundo laboral de hoy en día, donde el tiempo se convierte en un recurso escaso, la idea de salir a comer con compañeros de trabajo puede parecer un lujo o incluso una distracción innecesaria.

    Laia Candàliga i Serra
    Laia Candàliga i Serra
    Trabajo en equipo
    20 Dic, 2023 — 2 min
    Beneficios de compartir comidas con compañeros

    La sostenibilidad como pilar fundamental para el éxito empresarial

    El actual escenario global, con el cambio climático acelerado, la crisis energética y fenómenos meteorológicos extremos, hace que la sostenibilidad en las empresas sea un elemento crucial para garantizar un futuro sostenible y próspero.

    Raul Antúnez i Retamal
    Raul Antúnez i Retamal
    Sostenibilidad
    16 Oct, 2023 — 4 min
    La sostenibilidad como pilar fundamental para el éxito empresarial

    La fiscalidad de las criptomonedas

    En los últimos años, la inversión en criptomonedas ha ganado popularidad entre los inversores. Monedas tan conocidas ahora mismo como Bitcoin, Ethereum, Xrp o Dogecoin, han pasado de ser un aspecto desconocido por la sociedad a estar en activos donde realizar pequeñas y grandes inversiones con el objetivo de poder sacarle un rendimiento.

    Pol Martí i Salgado
    Pol Martí i Salgado
    Asesor fiscal
    Criptomonedas
    04 Sep, 2023 — 3 min
    La fiscalidad de las criptomonedas

    Estamos implementando las normas ISO 9001 e ISO 14001

    Desde el departamento de Ingeniería y Consultoría en Sostenibilidad de Grup Carles estamos trabajando en la implantación de los sistemas de gestión de calidad (ISO 9001) y de gestión ambiental (ISO 14001), como parte de nuestro compromiso con la mejora continua y la sostenibilidad.

    Ingeniería
    10 Jul, 2025 — 1 min
     Estamos implementando las normas ISO 9001 e ISO 14001

    Retener talento no es solo cuestión de salarios, analizamos el caso de la Anoia

    En los últimos años, la comarca de la Anoia convive con un fenómeno que preocupa tanto a empresas como a instituciones: muchas personas que viven allí optan por trabajar fuera de la comarca, especialmente hacia Barcelona y el Baix Llobregat.

    Tradicionalmente, nos hemos justificado convenciéndonos de que las empresas locales difícilmente pueden competir en salarios con las del centro metropolitano. Pero reducirlo todo a una cuestión de dinero es erróneo.

    La fidelización del talento es mucho más compleja y la clave está en cómo las empresas gestionamos a las personas, qué experiencia laboral ofrecemos y cómo proyectamos el futuro dentro de nuestras organizaciones.

    Martí Pinyol i Illa
    Martí Pinyol i Illa
    Responsable de Consultoría en Dirección de Personas
    Gestión de personas
    01 Dic, 2025 — 2 min
    Retener talento no es solo cuestión de salarios, analizamos el caso de la Anoia

    Relevo generacional en la empresa: dos visiones a la hora de trabajar, un objetivo común

    Simplemente, son generaciones diferentesque pueden enriquecerse mutuamente si se dan la oportunidad. Un intercambio bidireccional que puede enfocar hacia un camino común, nutrir el tejido empresarial para continuar creciendo.

    Pol Morales i Vilumara
    Pol Morales i Vilumara
    Consultoría en Dirección de Personas
    Gestión de personas
    30 May, 2025 — 1 min
    Relevo generacional en la empresa: dos visiones a la hora de trabajar, un objetivo común

    Medidas y protocolo LGTBI+ en las empresas

    Martí Pinyol i Illa
    Martí Pinyol i Illa
    Responsable de Consultoría en Dirección de Personas
    Gestión de personas
    09 Sep, 2024 — 1 min
    Medidas y protocolo LGTBI+ en las empresas

    Planes de igualdad en empresas sin representación sindical

    En el contexto del Real decreto 901/2020, todas las empresas de más de 50 trabajadores están obligadas a elaborar un plan de igualdad. Pero ¿qué pasa cuando una empresa no dispone de representación legal de las personas trabajadoras (RTL)? ¿Es posible elaborar el plan de igualdad en estas condiciones? La respuesta es sí, pero con algunos requisitos específicos.

    Martí Pinyol i Illa
    Martí Pinyol i Illa
    Responsable de Consultoría en Dirección de Personas
    Gestión de personas
    09 Sep, 2024 — 1 min
    Planes de igualdad en empresas sin representación sindical
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    Actualidad legislativa

    01 Dic 2025

    Real Decreto 1065/2025 sobre el contrato formativo

    El Real Decreto 1065/2025, de 26 de noviembre, desarrolla el régimen del contrato formativo previsto en el artículo 11 del Estatuto de los Trabajadores. Esta norma concreta las condiciones, derechos y obligaciones que deben respetar tanto las empresas como las personas trabajadoras, con el objetivo de reforzar el valor educativo y profesional de este tipo de contrato.

    A la ley
    02 Nov 2025

    Directiva (UE) 2025/1892 de residus

    La directiva modifica la Directiva 2008/98/CE sobre residuos para establecer objetivos vinculantes de reducción de residuos alimentarios y ampliar la responsabilidad ampliada del productor al sector textil, calzado y productos relacionados, promoviendo la reutilización, la recogida separada y el reciclaje de fibras.

    A la ley
    26 Jul 2023

    Aprobado el desarrollo Mecanismo RED para empresas

    El Real decreto 608/2023, de 11 de julio, permitirá a las empresas la solicitud de medidas de reducción de jornada y suspensión de contratos de trabajo. Igualmente, introduce novedades relevantes en el reglamento de despidos colectivos.

    A la ley

    Personas

    EQUIP VENDES GESTIÓ (ODOO)

    Asesor fiscal
    gestio@test-grupcarles.odoo.com
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      Quim Carles i Santacana

      Asesor fiscal y contable
      quim.carles@grupcarles.com93 801 72 31
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        Quim Carles i Santacana

        Sílvia Priego i Rodríguez

        Asesora laboral
        silvia.priego@grupcarles.com93 801 72 20
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        Sílvia Priego i Rodríguez

        Jordi Pérez i del Ojo

        Asesor laboral
        jordi.perez@grupcarles.com93 131 93 37
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        Jordi Pérez i del Ojo

        Ester Ferrera i López

        Administración de Grup Carles Ingeniería y Sostenibilidad
        ester.ferrera@grupcarles.com93 801 72 36
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          Ester Ferrera i López

          Martí Pinyol i Illa

          Responsable de Consultoría en Dirección de Personas
          marti.pinyol@grupcarles.com93 801 72 37
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          Martí Pinyol i Illa

          Montse Orpinell i Riba

          Consultora contable, fiscal y control de gestión
          montse.orpinell@grupcarles.com93 801 72 31
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          Montse Orpinell i Riba

          Roger Vives i Argelich

          Gestor de trámites de vehículos
          roger.vives@grupcarles.com93 801 72 25
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            Roger Vives i Argelich
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            Proyectos

            Una reestructuración societaria con visión de futuro.

            Simplificar una estructura societaria y jurídica compleja para asegurar que la reestructuración tenga un impacto fiscal neutro.
            Reestructuración societaria
            Una reestructuración societaria con visión de futuro.

            Contribuimos a la modernización sostenible del depósito controlado de residuos especiales en Castellolí

            Hemos realizado el proyecto de Modificación sustancial y Estudio de Impacto Ambiental de la modificación del depósito controlado de residuos especiales situado en Castellolí
            Impacto ambiental
            Atlas gestión medioambiental S.A
            Contribuimos a la modernización sostenible del depósito controlado de residuos especiales en Castellolí

            Construyendo un complejo industrial de 12.000 m²

            Proyectos de obra e instalaciones, Project Management, Dirección, Implantación y Desarrollo urbanístico del nuevo complejo industrial de la empresa Iberspa, S.L. en Cervera.
            Ingeniería industrial
            IBERSPA, S.L.
            Construyendo un complejo industrial de 12.000 m²

            Ampliando la residencia para personas con discapacidad intelectual en Prats de Rei

            Proyecto ejecutivo de instalaciones para la ampliación de un centro residencial para personas con discapacidad intelectual de 3.000 m² en Prats de Rei
            Eficiencia energética
            A.P.I.N.A.S.
            Ampliando la residencia para personas con discapacidad intelectual en Prats de Rei

            Implantando una industria agroalimentaria en Sant Salvador de Guardiola: Solución integral y sostenible

            Proyecto ejecutivo de retirada de amianto, instalación de nueva cubierta, instalación fotovoltaica e implantación de una nueva industria agroalimentaria en Sant Salvador de Guardiola. Planificación urbanística.
            Project management
            Alibio Ferm S.L
            Implantando una industria agroalimentaria en Sant Salvador de Guardiola: Solución integral y sostenible

            Proyectando el futuro generacional de las empresas familiares a través del protocolo familiar.

            Preparación de un documento de Protocolo Familiar
            Protocolo familiar
            Proyectando el futuro generacional de las empresas familiares a través del protocolo familiar.

            Optimización fiscal: Creando estructuras empresariales eficientes

            Solución jurídica para la gestión eficiente del patrimonio inmobiliario del cliente mediante la reestructuración societaria y la optimización fiscal.
            Planificación fiscal
            Optimización fiscal: Creando estructuras empresariales eficientes

            Contribuyendo a la ampliación sostenible de las instalaciones de fabricación de láminas termoplásticas en Sant Celoni

            Hemos realizado el proyecto de Modificación sustancial y Estudio de Impacto Ambiental de la ampliación de las instalaciones de fabricación de láminas termoplásticas ubicadas en Sant Celoni.
            Autorización ambiental
            Renolit Iberica S.A
            Contribuyendo a la ampliación sostenible de las instalaciones de fabricación de láminas termoplásticas en Sant Celoni
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            Productos

            e-gestió

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            Nuestro software de gestión online. Administra tu negocio desde la nube, desde cualquier dispositivo, hora y sitio. Fácil. Seguro. Y gratuito para nuestros clientes.
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            Outsourcing laboral

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            Podrás dedicar más tiempo a gestionar de forma eficiente tus equipos y potenciar las funciones estratégicas y productivas de tu empresa.
            • Mejora de la productividad
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            • Asesoramiento experto
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