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    Noticias y artículos

    Análisis del Ciclo de Vida (ACV): Una herramienta que refuerza la comunicación de tu empresa

    El Análisis de Ciclo de Vida (ACV) es una metodología sistemática para identificar, cuantificar y evaluar los impactos ambientales potenciales de un producto, proceso o actividad desde su inicio hasta su final. Esto incluye, desde la extracción de materias primeras hasta la fabricación, el uso, el transporte, la distribución, el consumo y la disposición final como residuo.

    Ana Rodríguez i Quirant
    Ana Rodríguez i Quirant
    Consultora en Sostenibilidad
    Sostenibilidad
    03 Jul, 2024 — 1 min
    Análisis del Ciclo de Vida (ACV): Una herramienta que refuerza la comunicación de tu empresa

    Subvenciones para la transformación digital de las empresas

    Este mes de marzo está prevista la aprobación de dos subvenciones destinadas a la inversión industrial y la transformación digital en las empresas. Novedad: ya han salido las bases para proyectos de inversiones productivas que mejoren la competitividad, el impacto en el grado de sostenibilidad ambiental y la digitalización en empresas industriales.

    Gerard Blanch i Llorens
    Gerard Blanch i Llorens
    Asesor contable y financiero
    21 Mar, 2024 — 4 min
     Subvenciones para la transformación digital de las empresas

    Nuevos incentivos a la contratación

    Este pasado mes de enero se publicó el Real Decreto Ley 1/2023, en el que se establecen un importante número de bonificaciones destinadas a promover la contratación de determinados perfiles como personas con discapacidad, víctimas de violencia de género o de tráfico de seres humanos, personas en riesgo de exclusión social, desempleadas de larga duración o víctimas del terrorismo, así como las personas jóvenes menores de 30 años que sean beneficiarias del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

    Lluís Palomas i Nogués
    Lluís Palomas i Nogués
    Directora del área Laboral
    Laboral
    08 Ene, 2023 — 3 min
    Nuevos incentivos a la contratación

    Consultoría para pymes: ¿lujo o necesidad estratégica?

    Todavía existe la percepción de que la consultoría es un recurso reservado a grandes empresas, pero a menudo son las pymes las que más se benefician de introducir orden, estructura y criterio en su forma de crecer. Cuando los proyectos se bloquean, las decisiones se alargan o no hay una hoja de ruta clara, incorporar una visión externa puede marcar un antes y un después.

    Rosana Isasi Martínez
    Rosana Isasi Martínez
    Directora del área de Consultoría y Directora adjunta en el área de Fiscal y Contable
    Consultoría
    06 May, 2026
    Consultoría para pymes: ¿lujo o necesidad estratégica?

    Retener talento no es solo cuestión de salarios, analizamos el caso de la Anoia

    En los últimos años, la comarca de la Anoia convive con un fenómeno que preocupa tanto a empresas como a instituciones: muchas personas que viven allí optan por trabajar fuera de la comarca, especialmente hacia Barcelona y el Baix Llobregat.

    Tradicionalmente, nos hemos justificado convenciéndonos de que las empresas locales difícilmente pueden competir en salarios con las del centro metropolitano. Pero reducirlo todo a una cuestión de dinero es erróneo.

    La fidelización del talento es mucho más compleja y la clave está en cómo las empresas gestionamos a las personas, qué experiencia laboral ofrecemos y cómo proyectamos el futuro dentro de nuestras organizaciones.

    Martí Pinyol i Illa
    Martí Pinyol i Illa
    Responsable de Consultoría en Dirección de Personas
    Gestión de personas
    01 Dic, 2025 — 2 min
    Retener talento no es solo cuestión de salarios, analizamos el caso de la Anoia

    7 elementos clave para detectar una posible situación de insolvencia

    Detectar a tiempo una posible situación de insolvencia es clave para garantizar la continuidad de cualquier empresa o actividad profesional. La Ley Concursal establece distintos grados de insolvencia, pero es especialmente importante identificar la probabilidad de insolvencia, puesto que permite actuar con antelación y llevar a cabo una reestructuración efectiva. En este artículo presentamos siete elementos esenciales que pueden servir como señales de alerta para detectar ese riesgo a tiempo y tomar las medidas necesarias para evitar consecuencias irreversibles.

    Albert Folk Codinas
    Albert Folk Codinas
    Abogado especialista en Derecho Mercantil, Derecho Concursal, Cumplimiento Penal y Derecho Procesal
    Legal
    01 Sep, 2025 — 1 min
    7 elementos clave para detectar una posible situación de insolvencia

    Real decreto 1085/2024: todo lo que debes saber para la reutilización del agua y la gestión sostenible

    En este artículo te explicamos de una manera clara y sencilla cómo afecta esta normativa a las empresas y cómo la huella hídrica y la auditoría hídrica pueden ayudarte a cumplir con los nuevos requisitos legales, a la vez que verás cómo mejora la eficiencia hídrica en tu empresa u organización.

    Òscar Milla i Castillo
    Òscar Milla i Castillo
    Consultor en Sostenibilidad
    Sostenibilidad
    10 Feb, 2025 — 2 min
    Real decreto 1085/2024: todo lo que debes saber para la reutilización del agua y la gestión sostenible

    Nueva normativa de envases: obligación de pertenecer a un SCRAP desde el 1 de enero de 2025

    Òscar Milla i Castillo
    Òscar Milla i Castillo
    Consultor en Sostenibilidad
    Sostenibilidad
    07 Ene, 2025 — 1 min
    Nueva normativa de envases: obligación de pertenecer a un SCRAP desde el 1 de enero de 2025
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    Actualidad legislativa

    31 Ago 2023

    Nuevo procedimiento de certificación de empresas emergentes

    Se ha aprobado la Orden Ministerial que define los criterios para evaluar qué empresas pueden acogerse a los beneficios y especialidades descritas en la Ley 28/2022, de 21 de diciembre.

    A la ley
    26 Jul 2023

    Aprobado el desarrollo Mecanismo RED para empresas

    El Real decreto 608/2023, de 11 de julio, permitirá a las empresas la solicitud de medidas de reducción de jornada y suspensión de contratos de trabajo. Igualmente, introduce novedades relevantes en el reglamento de despidos colectivos.

    A la ley
    06 Sep 2023

    Notificación previa en caso de cierres de empresa que supongan despidos de 50 o más personas empleadas

    Real decreto 608/2023, de 11 de julio.

    A la ley
    04 Dic 2025

    Ley 9/2025 sobre Movilidad Sostenible.

    La Ley 9/2025 obliga a las empresas a replantear la movilidad laboral, mejorando la accesibilidad, la sostenibilidad y la gestión de los desplazamientos de la plantilla.

    A la ley
    04 Ene 2026

    RDL 16/2025: Medidas sociales, fiscales y de Seguridad Social Anglès

    Real Decreto-ley 16/2025, de 23 de diciembre, por el que se prorrogan determinadas medidas para hacer frente a situaciones de vulnerabilidad social, y se adoptan medidas urgentes en materia tributaria y de Seguridad Social.

    Este Real Decreto-ley prorroga diversas medidas destinadas a hacer frente a situaciones de vulnerabilidad social, con el objetivo de proteger a los colectivos más afectados por el contexto económico actual. Asimismo, incorpora medidas urgentes en materia tributaria y de Seguridad Social, orientadas a garantizar la estabilidad del sistema y el apoyo a personas y empresas. La norma mantiene y adapta instrumentos de protección social ya existentes e introduce ajustes fiscales de carácter temporal.

    A la ley
    03 Dic 2025

    Real Decreto-ley 15/2025 - Ampliación de los plazos para adaptar los sistemas informáticos de facturación

    El Gobierno aprueba un Real Decreto-ley para permitir que las comunidades autónomas y los ayuntamientos utilicen sus superávits para invertir en proyectos sostenibles, y para ampliar el plazo de aplicación de la normativa que regula los programas informáticos de facturación, garantizando que empresas y administraciones dispongan de tiempo suficiente para adaptarse correctamente.

    A la ley
    21 Sep 2026

    Real Decreto 723/2026: Nuevas obligaciones de información sobre las condiciones laborales

    El Real Decreto 723/2026 refuerza la transparencia en las relaciones laborales, ampliando la información que las empresas deben facilitar por escrito a las personas trabajadoras sobre sus condiciones de trabajo.

    A la ley
    01 Dic 2025

    Real Decreto 1065/2025 sobre el contrato formativo

    El Real Decreto 1065/2025, de 26 de noviembre, desarrolla el régimen del contrato formativo previsto en el artículo 11 del Estatuto de los Trabajadores. Esta norma concreta las condiciones, derechos y obligaciones que deben respetar tanto las empresas como las personas trabajadoras, con el objetivo de reforzar el valor educativo y profesional de este tipo de contrato.

    A la ley
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    Personas

    Carles Busuldu Cabot

    Consultor en Sostenibilidad
    carles.busuldu@grupcarles.com678 011 363
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    Carles Busuldu Cabot

    Pere Carles i Freixas

    Presidente
    pere.carles@grupcarles.com616 424 619
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    Pere Carles i Freixas

    Lídia Dalmases i Junyent

    Responsable de transformación y mejora continua
    lidia.dalmases@grupcarles.com;cristina@dominguez@grupcarles.com93 801 72 20
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    Lídia Dalmases i Junyent

    Ariadna Moreno i Flores

    Asesora laboral
    ariadna.moreno@grupcarles.com93 131 93 50
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      Xavier Carles i Tort

      Socio y Director General
      xavier.carles@grupcarles.com649 805 282
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      Xavier Carles i Tort

      Rosana Isasi Martínez

      Directora del área de Consultoría y Directora adjunta en el área de Fiscal y Contable
      rosana.isasi@grupcarles.com671 572 615
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      Maite Torres i Prats

      Directora de Ingeniería y Sostenibilidad
      maite.torres@grupcarles.com659 418 195
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      Gal·la Requena i Mateu

      Responsable de Consultoría en Sostenibilidad
      gala.requena@grupcarles.com672 35 96 14
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      Gal·la Requena i Mateu
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      Proyectos

      Haciendo realidad grandes proyectos de expansión en Huesca

      Proyecto ejecutivo de obra civil y de instalaciones, Project Management, Dirección y puesta en funcionamiento de una fábrica de pienso en Huesca.
      Project management
      ISF BY FARMFAES, S.L.
      Haciendo realidad grandes proyectos de expansión en Huesca

      Construcción de la nueva fábrica de piensos en Fraga: impulsando la industria agroalimentaria de la zona

      Proyecto ejecutivo y de instalaciones, Dirección de la construcción e Implantación de una fábrica de pienso en Fraga.
      Project management
      CINCAPORC, S.A.
      Construcción de la nueva fábrica de piensos en Fraga: impulsando la industria agroalimentaria de la zona

      Gestión laboral integral para el Consorcio Sociosanitario de Igualada: Una apuesta por la calidad asistencial

      Gestión laboral de los profesionales de una empresa del sector sociosanitario.
      Outsourcing laboral
      Consorci Sociosanitari d'Igualada
      Gestión laboral integral para el Consorcio Sociosanitario de Igualada: Una apuesta por la calidad asistencial

      Analizando la Sostenibilidad en el sector metalúrgico

      Análisis del Ciclo de Vida de diferentes productos de una empresa metalúrgica
      Análisis de ciclo de vida
      La Farga Your Copper Solutions S.A
      Analizando la Sostenibilidad en el sector metalúrgico

      Nuestro servicio a la actividad empresarial que aporta una mirada cercana a las empresas.

      Gestión fiscal y contable integral de una empresa multinacional.
      Outsourcing fiscal y contable
      Plesk Technologies, S.L.U.
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      Contribuyendo a la ampliación de una fábrica del Grupo Ames en Wuhu (China)

      Estudio y ampliación de una fábrica en Wuhu (China)
      Ingeniería industrial
      GRUP AMES
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      Asesoramiento especializado en una empresa multinacional.

      Solución integral para garantizar la tranquilidad financiera.
      Outsourcing fiscal y contable
      Open Mind Technologies Spain, S.L.U.
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      Construyendo un complejo industrial de 12.000 m²

      Proyectos de obra e instalaciones, Project Management, Dirección, Implantación y Desarrollo urbanístico del nuevo complejo industrial de la empresa Iberspa, S.L. en Cervera.
      Ingeniería industrial
      IBERSPA, S.L.
      Construyendo un complejo industrial de 12.000 m²
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      Productos

      Abono Integral

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      Your Business in Barcelona

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