Junts assolim objectius. 
Quin és el teu avui?

Segons la sentència de la Sala del Contenciós Administratiu, un treballador autònom pot accedir als incentius en les seves quotes, sempre que en el moment en què es concedeixin aquests beneficis estigui al corrent del pagament de les seves obligacions amb la Seguretat Social.

La matriu de materialitat és un eina essencial per identificar i comunicar els temes més importants relacionats amb els aspectes ambientals, socials i de governament (ESG) d’una organització. Actualment, els informes de sostenibilitat s’han convertit en un requisit per moltes empreses, ja sigui normatiu o per raons com la reputació, la confiança i l’avantatge competitiu que suposen. En aquests informes, la matriu de materialitat juga un paper crucial, que permet reflectir de manera clara i efectiva la importància dels diversos impactes que les activitats de l’organització juguen en el medi ambient, la societat i el seu propi funcionament.

En el dinàmic món empresarial actual, les petites i mitjanes empreses (PIMES) estan assumint un paper cada vegada més actiu en la promoció de la sostenibilitat i la responsabilitat social corporativa (RSC).

En l'actual món empresarial competitiu, les petites i mitjanes empreses (PIMES) estan reconeixent cada vegada més la importància de la sostenibilitat i la responsabilitat social corporativa (RSC). 

Com a norma general, les societats de capital (S.L. i S.A.) són les responsables dels seus propis deutes, que no són reclamables directament als seus socis o administradors. Ara bé, aquesta separació patrimonial no és absoluta: l’administrador, de dret o de fet, pot arribar a respondre amb el seu patrimoni personal quan concorren determinats supòsits de responsabilitat previstos a la Llei de Societats de Capital.

A grans trets, la llei preveu dos grans règims: la responsabilitat per danys i la responsabilitat per deutes socials.

En l’àmbit de les pimes, així com de qualsevol empresa sigui quina sigui la seva dimensió, parlar de compliance penal significa, sobretot, identificar quins riscos poden derivar en responsabilitat penal de l’empresa i establir mesures raonables per prevenir-los.

El punt de partida és entendre que, encara que l’activitat sigui de dimensió reduïda, determinades conductes de directius, empleats o col·laboradors poden generar conseqüències penals per a la societat, especialment quan es cometin delictes en el seu benefici o en el marc de la seva activitat.

La jubilació ja no implica necessàriament posar punt final a l'activitat professional. Cada vegada hi ha més persones que, un cop jubilades, volen continuar treballant de manera parcial, compartir la seva experiència o mantenir una activitat econòmica complementària.

Tornem a entrar, com cada primavera, en la campanya de la declaració de la renda. El passat 8 d’abril es va iniciar aquest període per retre comptes amb Hisenda sobre les obligacions fiscals relatives a la renda i el patrimoni de l’exercici 2025.