CSDDD: La clau per a una gestió empresarial responsable i sostenible

La Unió Europea ha fet un pas endavant en la promoció de la sostenibilitat empresarial amb l’adopció d’una nova normativa publicada el 5 de juliol de 2024.

Aquest marc normatiu busca establir estàndards clars perquè les empreses gestionin de manera responsable les seves operacions i cadenes de subministrament, minimitzant així els riscos per als drets humans i el medi ambient.

Coneguda com la Directiva sobre Diligència Deguda en Sostenibilitat Corporativa (CSDDD), aquest reglament obliga les empreses a implementar mesures per identificar i abordar els impactes negatius relacionats amb les seves activitats. Des de prevenir i mitigar fins a reparar possibles danys, les organitzacions hauran de demostrar un enfocament actiu en la gestió de riscos associats a les seves operacions, filials i socis comercials.

A més, s’estableix la necessitat que les empreses elaborin un pla de transició climàtica, alineat amb els objectius de l’Acord de París, per garantir que el seu model de negoci contribueixi a limitar l’escalfament global a 1,5 °C.

Quins són els terminis d’implementació?

El 2024, les grans empreses d’interès públic (més de 500 treballadors) ja estaven subjectes a la directiva sobre informació no financera i van començar a complir amb la CSRD, i han de presentar els seus informes aquest any 2025.

Durant 2025, les grans empreses que no estaven prèviament subjectes a la directiva sobre informació no financera (més de 250 treballadors i/o una facturació superior a 40 milions d’euros) hauran de complir amb la CSRD i presentar els seus informes el 2026.

El 2026, les PYMES cotitzades (excepte microempreses) i altres entitats com petites entitats de crèdit no complexos hauran d’adaptar-se i presentar els seus informes el 2027. Les PYMES podran allargar aquest termini fins al 2028.

Finalment, les empreses que no formen part de la UE amb filials o sucursals a la Unió Europea hauran de començar a informar el 2029, basant el seu primer informe en l’exercici fiscal del 2028.

Abast de l’aplicació

Aquesta normativa no només es dirigeix a empreses europees, sinó també a aquelles estrangeres amb operacions significatives a la regió. Els seus requisits abasten tant grans corporacions com mitjanes empreses, amb un enfocament especial en sectors d’alt risc, com la mineria, l’agricultura, la moda i la tecnologia.

Per empreses amb seu a la UE, les condicions específiques inclouen superar certs llindars en nombre de treballadors i facturació global. Per una altra banda, les empreses de tercers països també estan subjectes a la directiva si arriben a volums de negoci significatius dins del mercat europeu.

Quines obligacions comporta la Directiva sobre Diligència en Sostenibilitat Corporativa?

Les empreses han d’implementar processos per prevenir i reduir impactes negatius als drets humans i el medi ambient. Això implica identificar riscos, establir mesures preventives i col·laborar amb les parts interessades. Tot i que existeixen limitacions, com la impossibilitat d’accedir a la informació confidencial de socis comercials, les empreses han de demostrar esforços raonables per complir amb aquestes obligacions.

Per a les grans corporacions, el repte serà significatiu. Auditories exhaustives, avaluacions de riscos i la necessitat d’integrar tecnologies avançades seran part del procés d’adaptació. No obstant això, aquestes dificultats venen acompanyades d’oportunitats. Les empreses que liderin a sostenibilitat no només compliran amb les demandes reguladores, sinó que també podran diferenciar-se del mercat i enfortir la seva reputació davant dels consumidors i inversors.

Aquest marc normatiu, desafiant, promet transformar la manera en la qual les empreses gestionen el seu impacte a la societat i el medi ambient, oferint un camí clar cap a un futur més sostenible.

A Grup Carles, entenem que adaptar-se a aquestes normatives pot semblar un desafiament, però també és una oportunitat per a transformar la teva empresa en un referent de sostenibilitat. Com a consultoria especialitzada, t’acompanyen en cada pas del procés:

1. Diagnòstic inicial: Avaluem la situació actual de la teva empresa respecte als requisits de la directiva. Identifiquem bretxes i àrees de millora a les teves operacions i cadenes de subministrament.
2. Disseny d’estratègies personalitzades: Treballem amb tu per desenvolupar un pla d’acció adaptat a les necessitats del teu negoci, que compleixi amb els terminis establerts i garantits per un enfocament integral en sostenibilitat.
3. Creació de plans de transició climàtica: T’ajudem a dissenyar estratègies alineades amb els objectius de l’Acord de París, assegurant que el teu model de negoci avanci cap a la neutralitat climàtica.
4. Implementació i seguiment: T’acompanyem en la posada en marxa de mesures concretes, com auditories, avaluacions de riscos i capacitació d’equips. A més, establim indicadors clars per mesurar i reportar els teus avanços.
5. Gestió de relacions amb parts interessades: Facilitem la col·laboració de socis comercials, proveïdors i altres parts interessades, promovent un enfocament transparent i constructius a totes les teves operacions.

Inicia el teu viatge cap a la sostenibilitat. Contacta amb nosaltres.