Director/a General

Grup Carles colabora con una empresa del sector alimentario de la zona de la Anoia-Baix Llobregat, con una sólida trayectoria y bien posicionada en mercado nacional e internacional, para la incorporación de un/a Director/a General para liderar la siguiente etapa del proyecto empresarial.

Si eres una persona con experiencia en áreas de gestión y dirección de PYMES, tienes motivación para formar parte de un proyecto sólido e interés en desarrollar un rol con impacto real en la estrategia y evolución del negocio, ¡continúa leyendo!

¿Qué harás en tu día a día?

• Participar en la definición y ejecución de los objetivos estratégicos de la empresa de acuerdo con el plan estratégico aprobado por el consejo de administración.
• Liderar y coordinar a los responsables de las distintas áreas (operaciones, comercial, exportación, finanzas y RRHH), potenciando y facilitando la colaboración entre departamentos.
• Supervisar la gestión global del negocio, con especial foco en resultados económicos, rentabilidad y control presupuestario.
• Garantizar la consecución de los resultados y rentabilidades, dentro de los límites presupuestarios definidos y de acuerdo con el plan estratégico definido.
• Realizar el seguimiento de los principales indicadores de negocio (económico, comercial y productivo) y apoyar la toma de decisiones estratégicas.
• Ejecutar y revisar el plan estratégico de la compañía, incluyendo proyectos de optimización industrial, inversiones y planes de crecimiento.
• Acompañar al área comercial en la gestión de clientes clave y mercados estratégicos, tanto a nivel nacional como internacional.
• Representar a la empresa ante clientes, partners, asociaciones y eventos sectoriales.
• Reportar directamente a la propiedad y al Consejo de Administración.

¿Qué te ofrecemos?

• Posición de responsabilidad en una empresa referente en el sector. Organización sólida, con importantes inversiones en las áreas operativas y con buenas perspectivas de crecimiento.
• Formar parte de un proyecto con altas perspectivas de crecimiento y desarrollo personal y profesional. Estabilidad profesional y desarrollo de funciones con impacto real en el negocio.
• Participación en múltiples proyectos de mejora del negocio y en contacto constante con todas las áreas de la organización.
• Entorno familiar muy dinámico.
• Retribución económica de unos 100.000 brutos anuales, negociables con cada candidatura según su experiencia profesional, más coche de empresa y retribución variable.

¿Qué buscamos en ti?

• Persona comunicativa y con buenas capacidades de liderazgo.
• Habilidades de negociación y escucha activa. Capacidad para generar confianza con los colaboradores.
• Habituado/a al análisis de datos financieros, operativos y de control de gestión, con una visión global del negocio.
• Imprescindible aportar experiencia en áreas de dirección y gestión. Muy valorable aportar experiencia previa en el sector alimentario u Horeca.
• Interés en desarrollarse profesionalmente a medio-largo plazo en una PYME de carácter familiar.
• Formación universitaria en administración de empresas y/o ingeniería industrial. Muy valorable aportar formación en management (Máster, MBA, PDG...).
• Aportar buen nivel de inglés.
• Disponibilidad para desplazarse diariamente al centro de trabajo.